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王 冠 杨 刚

2010年以来，广东深圳社会工作援疆以深圳市对口支援新疆(喀什)社会工作站(以下简称深喀社工站)为抓手，构建起党委领导、政府主导、协会统筹、社工为本、多方参与的工作模式。截至2022年7月底，深圳社会工作援疆累计投入资金逾1700万元，派出援疆社工及督导超130人次，培养喀什地区本土社工210余名，其中少数民族社工占90%以上。

深圳市社会工作者协会组织深圳优秀社工赴喀什，开展行业引导、社工督导、项目指导。通过个别督导、团体督导、文书批阅、专业能力培训及心理情绪支持等方式，深喀社工站全力培育喀什本土社工，助力他们在乡村、社区、学校、企业、福利机构等不同场域开展专业服务，推动当地社会工作发展。

今年30岁的阿卜杜艾尼·麦麦提毕业于新疆大学社会工作专业，于2016年加入深喀社工站。刚开始，他因无法熟练地将书本上学到的知识运用到日常服务中，很是焦急。深圳援疆社工董欢作为督导，陪伴阿卜杜艾尼一起走近居民，开展个案、小组等专业服务，并通过有针对性的指导，让他很快成长为一名合格的专业社工。“援疆社工督导帮助我实现实操能力的提升。每次开展服务前，督导会带我对活动进行演练，并在此过程中把我的优点和缺点指出来、提出建议，帮助我把最好的服务带给服务对象。”阿卜杜艾尼说。

维吾尔族小伙子吐尔洪·吾斯曼在深喀社工站从事社会工作服务已有9年，是喀什市首批本土社工督导人才。在深圳援疆社工王萍的督导下，他撰写的专业案例被评为中国社会组织扶贫案例五十佳。“王萍督导的教学虽然严格，但让我受益匪浅。她对我们开展的乡村振兴项目提出了很多专业性建议，让我们学习到解决困难的方法，也为我们今后实施项目打开了思路。”吐尔洪深有感触地说。

苏永千是一名深圳社工督导，25岁就参与援疆服务，至今已扎根喀什8年。他说：“深圳社会工作援疆，一方面，持续输出深圳社工专业人才，助力当地各项民生服务开展;另一方面，注重培养本土社工人才，为打造可持续、长效性的社工服务夯实基础。”

目前，深喀社工站已培养16名新疆社工督导人才及10名喀什社工督导人才。2021年9月，又选拔了12名优秀社工加入本土社工督导培养计划。深喀社工站将用3年时间，把他们培养成优质社工督导人才，助力当地社会发展。