马小燕

从医养结合机构到医院，再到养老院，我从护理专业毕业后，经过多次选择最终坚定投身养老事业。

在养老行业工作，除了拥有一片赤子之心，还不得不面对一些困难。我管理团队之初，当时就职的医养中心里，年轻护士很多，但都不愿意做养老服务，护理员工作没有标准，一切都得从头抓。可那时，无论我怎么努力，总不断有人辞职离开。那段时间，我彻夜难眠，天天想办法招人，同时也在改变管理策略。慢慢地，敬老爱老的氛围在团队中逐渐浓厚起来。

选择养老工作，就意味着奉献。无数个节假日，我都坚守在工作岗位上，和老人们在一起。老年服务产业正在成为朝阳产业，我认为所有的付出都值得，也更加有信心继续坚守养老行业，引领更多年轻人加入这项事业。目前，我管理的养老机构执行以80后、90后护士为主导的照护模式，仅几年就培养了近50名年轻人参与一线照护，专业服务深受老人及家属的好评。

CGSC养老青苗千人计划让我们这些从事养老工作的人不再孤单，大家聚集在一起共同学习成长，在各自的岗位上独当一面。2018年5月，首期CGSC养老青苗千人计划培训正式启动，在这次集训营活动中，举行了“最美80后一线养老照护者”终选，我有幸成为“九美”之一。为期一周的台湾游学，乌丹星老师带领我和其他“最美80后一线养老照护者”一起参加学术交流，参访有代表性的养老机构，进行头脑风暴等。乌丹星老师不仅在业务上给予我们专业的指导，也帮助我们这些养老照护者找到归属感和社会价值感。那次游学让我开阔了眼界，并且看到了养老行业的光明未来。我将不断学习探索，努力成长为有理想、有责任、有担当的新时代“青春养老人”。

(作者系安徽省芜湖蕾娜范海螺颐养院院长)